上海公司交金（五险一金）的流程如下：
登记与开户：企业需在上海市社会保险事业管理中心进行登记，并为员工开设社会保险账户。
缴费基数确定：根据员工的实际工资收入，确定社会保险的缴费基数。
缴纳比例：企业和员工各自按照规定的比例缴纳社会保险费用。具体比例如下：
养老保险：单位22%，个人8%
医疗保险：单位12%，个人2%
失业保险：单位1.7%，个人1%
工伤保险：根据行业风险确定，单位0%
生育保险：单位1%，个人0%
缴费时间：企业需在每月的固定时间内完成社会保险费用的缴纳。
登记与开户：企业需在上海市住房公积金管理中心进行登记，并为员工开设住房公积金账户。
缴费基数确定：根据员工的实际工资收入，确定住房公积金的缴费基数。
缴纳比例：企业和员工各自按照规定的比例缴纳住房公积金。目前，上海的缴纳比例为企业和个人各7%。
缴费时间：企业需在每月的固定时间内完成住房公积金费用的缴纳。
单位需同时完成资金汇缴，并在汇缴书上准确填写付款银行、付款账号、付款单位名称、票据号码等付款信息。
若企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。
企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。
建议：
企业应确保在成立之日起三十日内完成社保和公积金的开户手续，并及时为员工添加进五险一金账户中，确保按时足额缴纳五险一金费用。
企业可以通过上海公积金官方网站或相关手机APP进行公积金的网上办理，以提高办理效率。